最高人民法院审理了一起因员工跳槽引发的新能源汽车底盘技术秘密侵权纠纷案，原告为吉利集团，索赔额达 21 亿元。法院二审适用 2 倍惩罚性赔偿，判决侵权人赔偿约 6.4 亿元，创国内知识产权侵权诉讼判赔数额新高。被告威马集团及其关联公司被指利用前吉利员工的技术秘密申请专利并推出新产品，构成侵权。判决要求威马方停止侵害，并规定了违反判决的迟延履行金。